В сообщении пресс-службы таможенного департамента, переданном агентству "ИНФОТАГ" говорится, что увольнению предшествовал анализ деятельности таможни, основанный на проверках комиссий парламента и таможенного департамента.

Столь радикальная мера применена за упущения в руководстве Кишиневской таможней и не принятие мер после многочисленных замечаний руководства таможенного департамента.

"Неудовлетворительная работа с кадрами привела к ухудшению дисциплины на Кишиневской таможне. Вызвало подозрение, что 63% работников в 2002 г. из-за временной нетрудоспособности предоставили больничные листы, а за четыре месяца 2003 г. - 25% работников, хотя 60% сотрудников таможни в возрасте до 40 лет. Сам Бачу в 2003 г. отсутствовал на работе пять месяцев", - говорится в сообщении.

По мнению комиссий, большинство больничных листов использовались в корыстных целях, как возможность решения личных проблем.

Игнорировался принцип ротации кадров, а если и исполнялся, то формально и поверхностно. Так, в 2002 г. только 27% сотрудников таможни подвергались перестановкам, в то время как в общей системе департамента этот показатель составляет 49%.

В беседе с корреспондентом "ИНФОТАГ" Валиру Бачу назвал свое увольнение "необоснованным и незаслуженным". Он сказал, что для его отстранения от должности нет никаких юридических оснований, разве что лишь "огромное желание руководства таможенного департамента...".

Справка "ИНФОТАГ": Валериу Бачу назначен начальником Кишиневской таможни 22 января 2002 г. На таможне работает около 300 сотрудников, четвертая часть из которых женщины.