Иски поданы в четверг в окружной суд Сиэтла. Оба истца обвиняют корпорацию в том, что чернокожие служащие получают меньшую заработную плату и меньшие компенсации, чем остальные, а также практически не продвигаются по служебной лестнице.

Напомним, что в начале января на Microsoft уже был подан аналогичный иск семью чернокожими сотрудниками корпорации - шесть из них на момент подачи иска были уволены. Истцы заявили, что ищут поддержки у всех людей, которые когда-либо были сотрудниками корпорации, и призывали к подаче коллективного иска.

Похоже, этот призыв возымел действие. По одному из исков рассматривается сразу два дела: Черри Кочран и Моники Дональдсон. Обе являются бывшими сотрудницами Microsoft и обе обвиняют компанию в расовой и половой дискриминации.

Второй иск принадлежит Рональду Дугласу, также бывшему сотруднику корпорации. Дуглас утверждает, что его зарплата и количество полагающихся ему как сотруднику акций компании были меньше, чем у других работников, занимавших аналогичные должности.

Руководство корпорации отрицает наличие какой-либо дифференциации сотрудников - по любому из возможных признаков. Однако комментарии по поводу этих случаев давать отказалось. "Цветные" сотрудники составляют 21,6% неквалифицированных работников фирмы, но Microsoft утверждает, что предоставляемые компанией разнообразные тренинги вполне достаточны, чтобы получить необходимые навыки для продвижения в менеджерский состав.

По одному только январскому иску, если он будет выигран, компании придется выплатить истцам около 5 миллиардов долларов.